今年以来，南县教育局深入学习贯彻党的自我革命的重要思想，紧扣“以制度管权管事管人”核心目标，聚焦权力运行关键环节，系统推进制度“废改立”、风险防控与监督落实，全力扎紧织密教育领域“不能腐”制度笼子，以全面从严治党新成效护航教育高质量发展。

　　高位部署系统推进筑牢制度建设根基

　　坚持政治引领、高位推动，第一时间成立专项工作专班，制定专项方案、明确六大阶段任务，实行“每周一调度”，构建高效推进机制。全面开展制度“大起底”，对2018年以来68件制度文件系统梳理，保留38件、修订5件、废止25件、计划新建5件，精准补齐制度短板。聚焦20个重点领域，梳理权力清单15项，排查廉政风险点9个，逐项制定针对性防控措施。常态化开展警示教育、监督提醒，营造崇廉尚洁浓厚氛围。

　　整治建制深度融合补齐制度运行短板

　　坚持“当下改”与“长久立”相结合，推动专项整治与制度建设深度融合，快速补齐制度运行短板。以校园餐集中整治为重要突破口，修订完善22项核心制度，构建起全链条制度防控体系。针对民办学校监督制度缺位漏洞，迅速完善监管机制：将民办学校全面纳入公办学校同标准、同频次常态化监管范围，统一规范校园餐治理、教辅征订、校服采购等关键环节管理要求；由民办教育股牵头，健全定期检查、挂牌督办、问题倒查问责闭环管理机制，明确检查标准与频次。同时，聚焦整治发现的制度短板，进一步细化权力运行流程，完善全流程管控、规范采购等系列制度，以制度固化整治成效，从源头防范廉政风险，推动教育领域管理规范化、长效化。

　　强化刚性执行发力筑牢长效监管屏障

　　坚决破除制度“重制定、轻执行”顽疾，以刚性举措保障制度落地见效，筑牢教育系统长效监管防线。聚焦制度提质增效，4月组建教育系统制度建设专家组，联合行业骨干、纪检监察人员开展制度“废改留立”专题会诊，全面排查制度漏洞、疏通执行堵点，科学优化制度条款、完善制度体系，确保制度更贴合监管实际、更具可操作性。狠抓制度刚性执行，健全常态化监督问责机制，将校园餐、教辅校服、招生入学等重点领域制度落实情况，全面纳入日常监管与年度考核核心内容，开展全流程、全覆盖监督检查。对制度执行不力、打折扣、搞变通等行为，坚持从严追责问责，以严督严查维护制度权威。同时，加大制度宣传培训力度，分层分类组织学习培训，推动工作人员学制度、懂制度、守制度，切实把制度要求转化为行动自觉。持续推动专项整治与制度建设深度衔接，固化监管经验做法，让制度真正成为约束权力、防范风险的硬约束，持续织密织牢教育系统“不能腐”制度笼子。